莱芜seo优化专业博客

人无我有,人有我优!

seo团队的分工

一般来说,从seo的层面对seo人员进行分工。我们可以把seo分为以下四种职位。

一.SEO工程师

seo工程师需要做什么?在网站建设之初,要与企业领导沟通好网站的行业定位、盈利模式等,然后依据网站的定位进行行业需求分析和关键词的挖掘,从而制定出完善的SEO方案,包括程序开发方案、内容建设方案、外链建设方案等等。再依据这些方案需求招聘相关的人员。

SEO工程师

SEO工程师

二.关键词挖掘人员

可以肯定地说。关键词挖掘人员的工作仅次于SEO工程师。很多情况下,关键词挖掘专员的工作是由SEO工程师完成的。在网站的中期或者我们接到了一个seo外包任务,都有一个共同的特性,那就是网站现有关键词已经有了排名,但整体流量不高,不知道如何进行扩展。很多seoer遇到这个问题解决思路就是一味地把现有关键词升到前三或者第一,但是往往投入了很多资源也不见效果,感觉无计可施,这时候就可以试试挖掘新的关键词。

关键词挖掘

关键词挖掘

三.编辑专员

相对于其它seo人员,编辑专员是最重要的。建议用伪原创去写文章,写出对用户来说更有价值的东西出来,这也是编辑人员的培训重点。不止如此,关键词布局、alt、排版、文字图片大小、图文结合、差异化等因素也是需要编辑专员去完成的。

网站编辑

网站编辑

四.友链专员

seo界内曾流传过一句话,也确实曾经是seo的精髓,叫“内容为王,外链为皇”,在现在看来,外链的功能已经大打折扣了,但除了一种外链-友情链接。友情链接的作用还是非常大的。因此,友链交换,直到现在为止,也是快速提升网站排名的一种非常好的手段。

友链交换

友链交换

另外,如果上升到公司层面,一个完整的seo团队需要包含网站运营、网站编辑、美工、seo优化专员、程序员这五种网站的操作人员共同合作,甚至再加一个SEM专员,才能把一个网站的用户体验度、网站转化率渐渐提升,这样才使网站真正的解决了用户体验的问题。

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